Universidad Autónoma de Madrid

El Centro de Psicología Aplicada (C.P.A.) es un Centro de la Universidad Autónoma de Madrid creado en 1998 para la realización de actividades asistenciales, de investigación y formación orientadas a la solución psicológica de problemas de diversa índole (problemas clínicos y de la salud, problemas de los grupos y las organizaciones, problemas educativos, etc.).

Director del Centro
José Santacreu Mas

Catedrático de Personalidad, Evaluación y Tratamiento Psicológico, del Departamento de Psicología Biológica y de la Salud de la Facultad de Psicología de la UAM.

Formación Continua

José Manuel Hernández

Profesor Titular del Departamento de Psicología Biológica y de la Salud de la Facultad de Psicología de la UAM. Responsable del área de Formación Continua del CPA y Director del CPAd.

Eva Gutiérrez

Secretaría General
eva.gutierrez@inv.uam.es
914974461

Víctor Daniel Blanco

Coordinación y gestión de Formación de Larga Duración
victordaniel.blanco@inv.uam.es
914973745

Raquel López

Coordinación y gestión de Formación de Corta Duración
raquel.lopeze@uam.es / formacion.cpa@uam.es
914974062

Equipo clínico

Puedes encontrar toda la información sobre el equipo clínico en el siguiente enlace

Partiendo de la experiencia acumulada previamente en el Servicio de Psicología Aplicada de la Facultad de Psicología de la U.A.M., e integrando los avances científico-técnicos de la Psicología y otras disciplinas afines, el C.P.A. atiende demandas procedentes tanto de nuestra comunidad universitaria como de nuestro entorno social más próximo. Funciona como un centro

Integral: aborda coordinadamente objetivos asistenciales, de formación, desarrollo e investigación, relacionados con las aplicaciones psicológicas en distintos ámbitos y contextos (psicología clínica y de la salud, psicología organizacional, comunitaria, educativa, etc.);

Integrador: promueve, canaliza y coordina iniciativas de interés para los estudiantes, P.D.I., P.A.S. y miembros de ALUMNI UAM que componen nuestra comunidad universitaria (y sus familiares); los responsables y equipos de investigación de la Facultad de Psicología de la U.A.M. y de otros centros universitarios afines; los órganos de dirección y gestión de la U.A.M. y sus distintos Centros y Servicios, y la población e instituciones de nuestro entorno, en general (sobre todo, de municipios cercanos a la U.A.M. y Comunidad de Madrid).

Competitivo: ofrece programas y servicios ajustados a las diferentes necesidades y demandas, muy solventes desde el punto de vista científico y técnico

Innovador: aprovecha la formación y saber hacer de los profesores e investigadores de la Facultad de Psicología de la U.A.M., así como el de otros expertos y profesionales, y crea, para el desarrollo de cada proyecto, equipos de investigación interdepartamentales y mixtos (profesores universitarios/profesionales de otras instituciones) con una gran capacidad de innovación.